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Coaching d’équipe

« C’est parce qu’ils ne savaient pas que c’était impossible … qu’ils l’ont fait »

Mark Twain 

Coaching d'équipe

Coaching d’équipe à Grenoble, Lyon, paris

Dans une entreprise comme dans un système, la composition d’une équipe est une grande force de croissance à condition de s’appuyer sur les individualités de chacun en optimisant la communication inter et intra-personnelle, c’est le rôle d’un coaching d’équipe.

Le coaching d’équipe est là pour comprendre les attentes et les besoins de chacun au sein d’une équipe et permettre de faire évoluer chaque individu au travers de la dynamique du groupe.

Après des entretiens avec le manager et chaque membre de l’équipe, on se met d’accord avec le manager sur les objectifs d’accompagnement et le processus à mettre en place lors du séminaire.

Le coaching d’équipe se différencie du Team building par sa durée et son suivi dans le temps, il accompagne et pérennise le changement au sein de l’équipe

 

Dans quel cas peut-on faire appel au coaching d’équipe ? 

- Faire partager une vision et des objectifs communs

- Améliorer le fonctionnement et la dynamique de l’équipe

- Clarifier les rôles, responsabilités et missions de chacun

- Transformer des résistances au changement

- Créer, renforcer, accroître l’identité d’une équipe

- Renforcer la cohésion

- Faire émerger et « résoudre » un problème au sein du groupe

 

Coach&Sens: Coaching professionnel à Grenoble, des coachs à votre écoute

ils témoignent

J’ai participé a un coaching d’équipe pour mettre en place un projet pilote dans notre entreprise. Réfléchir au sens et aux valeurs de notre projet, le construire ensemble a été une vraie motivation pour moi. Je me suis senti acteur et responsable et ça a, également, multiplié les forces de l’équipe.J’ai beaucoup apprécié le jeu avec les images et la construction du puzzle en équipe, le « world café » qui nous a permis de prioriser nos actions à suivre. Enfin, le fait que notre direction nous ait fait confiance et nous ait impliqué dans cette construction a fortement contribué à la
réussite du projet .” Directeur de magasin. Groupe d’enseigne grand public.

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