Il ouvre une autre vision de la situation du coaché et l’amène à faire évoluer sa perception de la situation.
Le coach va alors, l’aider à s’écarter de sa « zone de confort » en le faisant explorer et expérimenter de nouveaux comportements.
Nous travaillons toujours sur l’ici et maintenant avec une projection vers le futur.
Vous avez des projets de vie, des objectifs professionnels, des choix à faire à un moment de votre vie … Le coaching vous accompagne et vous aide dans cette réalisation.
D’une part, son identité propre en tant que manager,
Et d’autre part, sur son périmètre d’action,
Sa communication à l’aide du modèle Process Communication,
Coach&Sens: Coaching individuel à Grenoble, des coachs à votre écoute
» J’ai souhaité me rapprocher de Coach&Sens – sur les conseils de mon médecin traitant, afin de faire face à une problématique principale de souffrance au travail et de manque de confiance en soi.Je souhaitais un accompagnement pouvant m’apporter des solutions concrètes, au quotidien. » Lire la suite
« J’ai fais appel au coaching après l’intégration d’un nouveau service, suite à mon retour de congé parental. Le changement ne m’apportait pas ce que j’attendais et je n’arrivais pas à me positionner.
Je n’étais pas dans une bonne dynamique et je perdais confiance, j’ai eu besoin d’une écoute extérieure car je n’arrivais pas à exprimer clairement mon problème.
J’ai d’abord pris conscience de l’image que je renvoyais et des réflexes de protection que j’adoptais par expérience, souvent acquis dans ma vie personnelle. » lire la suite
« Je ne connais pas le coaching, à quelle démarche je dois m’attendre ? [...]
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Par manque de confiance en moi, je stagnais dans mon évolution professionnelle. Pour développer [...]
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« j’ai souhaité me rapporcher de Cécile DARMON – Coach&Sens – sur les conseils [...]
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